CURSO EN LA UIMP VALENCIA (plaza del Carmen), los días 9, 10 y 11 de julio:

A raíz de la actual crisis financiera mundial, muchas son las preguntas y dilemas ante los que nos enfrentamos. En primer lugar, la ceguera de los economistas que no supieron predecir la crisis que acechaba;
en segundo lugar, la avaricia de los bancos que contribuyeron a alimentar el mito del feliz consumo ilimitado; en tercer lugar, la especulación y la corrupción como caras de la misma moneda, conviviendo sueldos y fichajes de tal calibre económico que resultan indecentes e injustificables; y por último, la Política desconcertada, dando palos de ciegos, para calmar la voracidad de un mercado descontrolado.

En los primeros instantes en que la crisis financiera se habló de la necesidad de la regulación de los mercados. Pero pronto se cambió ese objetivo por la necesidad de acometer reformas laborales,
incluso poniendo en entredicho algunos de los logros de las últimas décadas. Por lo que, en vez de pagar quienes habían sido responsables, se pasó a pedir cuentas a los que nada habían tenido que ver con dicho desaguisado económico. Pero es hora de que se piense también en la reforma del mercado. He ahí lo mplicado, porque ésta va más allá de las leyes, ya que es un asunto de cultura (empresarial). La competitividad no sólo tiene que ver con el precio del trabajo; las empresas también necesitan de capital ético y de un conjunto de valores compartidos. Un planteamiento que no proviene de la teoría, porque son ya un buen número los empresarios que alumbran esta perspectiva.

Al mismo tiempo, necesitamos redefinir el concepto de trabajo. El mayor logro de la lucha política y sindical del último siglo ha sido el Estado de Bienestar y los derechos laborales. Lamentablemente, la crisis económica pone en jaque muchos de los derechos conquistados. Desde Marx, se ha luchado por disponer de mayor calidad de vida. Pero gran parte de dicha calidad de vida la ofrece la dignidad laboral. ¿Sigue siendo posible el pleno empleo o hay que comenzar a repartirlo como bien escaso? ¿Hasta qué punto la generación venidera disfrutará de los mismos derechos laborales que antes de la crisis? ¿Es posible defender la globalización
de los derechos laborales en una globalización económica que ha conllevado más desigualdad entre países? Pero las preguntas no terminan ahí: ¿quién forma hoy la clase trabajadora?

Lunes 9
08:30 h Acreditación y entrega de documentación
09:00 h Presentación del seminario a cargo de los directores Ana Noguera y Enrique Herreras
09:30 h ¿Post-Occidente? La segunda revolución económica mundial. Emilio Lamo de Espinosa
Catedrático de Sociología. Miembro de la Real Academia de Ciencias Morales y Políticas y de la
Academia Europea de Ciencias y Artes
11:00 h Pausa
11:30 h Políticas de pleno empleo ¿utopía o realidad?. Antonio Gutiérrez
Diputado nacional por el PSOE. Presidente de la Comisión de Economía y Hacienda, y vocal de la
Comisión de Cooperación Internacional para el Desarrollo
16:30 h Regiones que ganan y regiones que pierden. Los mercados de trabajo en Europa y los retos de futuro
Joan Romero. Catedrático de Geografía Humana de la Universitat de València
18:00 h Mesa redonda:
La situación laboral en España
Moderador:
Ana Noguera
Participantes:
Emilio Lamo de Espinosa
Antonio Gutierrez
Joan Romero

Martes 10
09:00 h Las claves del éxito empresarial: ¿beneficios económicos frente a derechos laborales?
Agnés Noguera. Consejero Delegado de Libertas 7 y Miembro de la Fundación ÉTNOR
11:00 h Pausa
11:30 h Responsabilidad ética de la Empresa: la transformación del papel social de la empresa y su repercusión en el mercado laboral. Domingo García Marzá. Catedrático de Ética en la Universitat Jaume I y
Coordinador de Étnor en Castellón
16:30 h Tras la crisis, ¿qué ha perdido y ha ganado Europa?. Antón Costas. Catedrático de Política Económica de la Universidad de Barcelona

Miércoles 11
09:00 h La eterna reforma del mercado laboral en España. Josep Banyuls. Profesor de Economía Aplicada de la Universitat de València
10:30 h Pausa
11:00 h Trabajadores precarios y excluidos: la nueva estructura social. José Félix Tezanos. Catedrático en Ciencias Políticas y Sociología. Director del Departamento deSociología III de la Uned y Director de la Fundación Sistema
12:30 h El valor del trabajo. Jesús Conill. Catedrático de Filosofía Moral y Política de la Universitat de València. Patrono fundador de la Fundación ETNOR